Masz pytanie?

Kiedy można zwolnić za nieobecność w pracy? - Rozwiązanie...

Kiedy można zwolnić za nieobecność w pracy? Polskie prawo pracy umożliwia pracodawcy zwolnienie pracownika w trybie natychmiastowym w razie ciężkiego...www.infor.pl/prawo/praca/rozwiazanie-umowy/286232,Kiedy-mozna-zwolnic-za-nieobecnosc-w-pracy.ht...

Świadectwo pracy a nieusprawiedliwiona nieobecność

Nieusprawiedliwiona nieobecność pracownika stanowi zazwyczaj dla osób zajmujących się sprawami kadrowymi wyzwanie. Do związanych z wystąpieniem tego …www.pckp.pl/swiadectwo-pracy-a-nieusprawiedliwiona-nieobecnosc,4,1659

Nieusprawiedliwiona nieobecność w pracy – zwolnienie...

Nieusprawiedliwiona nieobecność w pracy – zwolnienie dyscyplinarne. Pracownik był nieobecny w pracy 14 i 15 maja br., a następnie 18 i 19 maja br. (16–17 maja...kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/335676,2,Nieusprawiedli...

Kiedy można uznać nieobecność nieusprawiedliwioną...

Pracownik otrzymał i podpisał rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem przez pracodawcę, następnie nie stawił się do pracy. Po jakim czasie możemy uznać...www.kadry.abc.com.pl/narzedzia-i-materialy/pytania-i-odpowiedzi/kiedy-mozna-uznac-nieobecnosc-n...

Zaliczenie czasu urlopu bezpłatnego do wymaganego przy...

Czy pracodawca ma obowiązek zaliczyć okres przebywania pracownika na urlopie bezpłatnym do stażu pracy, od którego zależy nabycie nagrody...www.samorzad.lex.pl/czytaj/-/artykul/zaliczenie-czasu-urlopu-bezplatnego-do-wymaganego-przy-nag...

Samowolne opuszczenie miejsca pracy - Pracownik - Praca...

Samowolne opuszczenie miejsca pracy. Czy w przypadku gdy pracownik samowolnie opuścił miejsce pracy nie informując o tym przełożonych, ani nie usprawiedliwiając...www.infor.pl/prawo/praca/pracownik/311496,Samowolne-opuszczenie-miejsca-pracy.html

Zwolnienie dyscyplinarne - co to oznacza dla pracownika

Szef może wręczyć dyscyplinarkę w ściśle określonym terminie. Musi tę decyzję skonsultować ze związkami zawodowymi, jeśli pracownik jest ich członkiem.www.regiopraca.pl/portal/porady/wypowiedzenie-umowy/zwolnienie-dyscyplinarne-co-oznacza-dla-pra...

Po ilu dniach nieobecności nieusprawiedliwionej pracownika...

ja robię tak, wysyłam do pracownika pismo(do celów dowodowych ewentualnie) za pokwitowaniem odbioru, żeby usprawiedliwił swoją nieobecność w pracy, gdyż...www.gazetaprawna.pl/forum/viewtopic.php?t=26832

CWPP - PRAWO PRACY, WYNAGRODZENIA, ZASIŁKI - Z...

Organizujemy szkolenia i kursy z zakresu: prawo pracy, kadry i płace, ZUS, podatek PIT, CIT, VAT, dochody międzynarodowe, księgowość.www.cwpp.pl/aktualnosc/300/

Jak prawidłowo złożyć pracodawcy wypowiedzenie umowy o...

Chociaż surowe wymagania dotyczące warunków formalnych rozwiązania umowy w drodze wypowiedzenia dotyczą przede wszystkim pracodawców, również pracownik …praca.gazetaprawna.pl/porady/34262,jak-prawidlowo-zlozyc-pracodawcy-wypowiedzenie-umowy-o-prace...