Masz pytanie?

Rozwiązanie umowy przez pracownika w trybie...

Rozwiązanie umowy przez pracownika w trybie natychmiastowym. Nie tylko pracodawca ma prawo do rozwiązania umowy o pracę bez zachowania terminu …www.infor.pl/prawo/praca/rozwiazanie-umowy/80401,Rozwiazanie-umowy-przez-pracownika-w-trybie-na...

Wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas określony...

Wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas określony - roszczenia pracownika. Jak rozwiązać sytuację, gdy w umowie o pracę zawartej na czas określony strony...www.infor.pl/prawo/praca/rozwiazanie-umowy/312170,Wypowiedzenie-umowy-o-prace-zawartej-na-czas-...

Oddział 3 - Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem...

§ 1. Okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony i umowy o pracę zawartej na czas określony jest uzależniony od okresu zatrudnienia u danego...www.prawo.egospodarka.pl/kodeksy/kodeks-pracy/12-oddzial-3-rozwiazanie-umowy-o-prace-za-wypowie...

Zasiłek chorobowy po rozwiązaniu umowy o pracę | Kadry i płace

Zasiłek chorobowy po rozwiązaniu umowy o pracę. Jak ustalić prawo do zasiłku chorobowego dla zwalnianego pracownika? Ile wyniesie zasiłek chorobowy?www.kadrywpraktyce.pl/zasilek-chorobowy-po-rozwiazaniu-umowy-o-prace/

Okres wypowiedzenia umowy o pracę – jak liczyć | Kadry i płace

Okres wypowiedzenia umowy o pracę. Dzisiejszy artykuł omawia zagadnienie obliczania terminów okresów wypowiedzenia umowy o pracę. W praktyce bowiem okazuje się...www.kadrywpraktyce.pl/okresy-wypowiedzenia-umowy-o-prace-jak-liczyc/

Urlop wypoczynkowy a rozwiązanie stosunku pracy - weblog...

Pracownicy którym ustaje stosunek pracy na mocy wypowiedzenia umowy o pracę lub porozumienia stron często nie wiedzą, jak mają potraktować urlop wypoczynkowy w...weblog.infopraca.pl/2012/02/urlop-wypoczynkowy-a-rozwiazanie-stosunku-pracy/

wypowiedzenie z pracy art.30 paragraf 1.pkt2.Kp - Praca...

witam. Art. 30 par. 1 pkt 2 oznacza rozwiązanie umowy o pracę przez oświadczenie jedenj ze stron z zachowaniem okresu wypowiedzenia, czyli rozwiązanie umowy o...forum.infor.pl/topic/289539-wypowiedzenie-z-pracy-art30-paragraf-1pkt2kp/